Brinner du för nätverk, människor och rekrytering? Lockar det dig att arbeta i en internationell, snabbfotad och föränderlig organisation med konstant strävan till förbättring samt utveckling? Då kan du vara den rekryterare vi söker till Capgemini´s Financial Services team med placering i Stockholm! Här får du möjligheten att växa och utvecklas med tiden. Vi arbetar med löpande urval, så sök tjänsten redan idag!
OM TJÄNSTEN Capgemini är ett stort och välkänt globalt rekryteringsföretag med ett väldigt fint omdöme över hela världen. Här strävar man alltid efter att utvecklas och lägger stor vikt på sina kundrelationer och att bibehålla dessa på bästa sätt. Samtidigt som de är ett företag där de har kul på jobbet, arbetar de dagligen med hög kompetens och vision för att nå deras mål.
Om teamet:
Som Talent Acquisition Specialist på Capgemini kommer du att arbeta dedikerat mot ett av deras affärsområden, Financial Services, och driva hela rekryteringsprocessen från start till mål. Du kommer att ingå i ett energiskt team som stöttar varandra och alltid sätter teamet framför jaget. Tillsammans brinner de för att utveckla organisationen och ta initiativ till nya idéer. Det är ett passionerat och drivet team med en stark sammanhållning och som alltid har en öppen och ärlig kultur som genererar spännande diskussioner och utvecklingsmöjligheter.
Financial Services i Stockholm är en del av en global organisation på Capgemini. Deras specialister tillhandahåller ett komplett utbud av tekniska tjänster för att hjälpa deras kunder att fånga hållbara affärsresultat. Financial Services fokuserar på nyckeldomäner för finansiella tjänster: bank, kapitalmarknad, försäkring, kort och betalningar, förmögenhets- och tillgångsförvaltning samt riskhantering och efterlevnad.
Om rollen:
Som Talent Acquisition Specialist har du ett helhetsansvar för rekryteringsprocesserna du arbetar i. Du säkerställer kvalitet och arbetar i processens samtliga delar från kravställning, annons, search, selektering, intervju, test/referens till jobberbjudandet! Du kommer att arbeta nära rekryterande chefer och behöver agera både rådgivare och support under processens gång för att säkerställa effektivitet och kandidatfokus. Du arbetar även nära employer branding avdelningen och deltar regelbundet vid olika typer av event och lägger stor vikt vid att bygga fler nätverk och förstå kandidatmarknaden.
Nu söker vi någon som är relationsskapande, ihärdig och duktig på att kommunicera. Du gillar utmaningar och strävar alltid efter att utvecklas samt är en god kollega som bidrar till en positiv stämning i gruppen och rycker in där det behövs. Du genomför dina arbetsuppgifter självständigt och med hög noggrannhet.
Du erbjuds
* En dynamisk och fartfylld arbetsplats där mycket händer samtidigt * Fast lön, generöst friskvårdsbidrag, kollektivavtal, försäkring * Flexibelt arbete * En rolig arbetsplats med aktiviteter såsom padel, golf och kick-offer! * Utvecklingsmöjligheter inom företaget
Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.
ARBETSUPPGIFTER - Helhetsansvar för rekryteringsprocesser, från kravställning till avtalsskrivning - Säkerställa effektivitet och kandidatfokus i processer - Arbetar nära Employer Branding avdelningen - Bygga nätverk och ha stor förståelse för kandidatmarknaden
VI SÖKER DIG SOM - Relevant högskoleutbildning - Erfarenhet som rekryterare genom processens alla faser - Erfarenhet av IT-rekrytering är meriterande - Erfarenhet av search och att använda LinkedIn som arbetsverktyg är en förutsättning - Kommunicera obehindrat på både svenska och engelska
Som person är du:
* Driven och har hög energi * Team-känsla * Strukturerad * Självgående * Noggrann
Capgemini's målsättning är att anställa, utveckla och behålla de bästa talangerna för att kunna skapa innovativa och världsledande lösningar för deras kunder. De främjar en inkluderande kultur, som ger förutsättningar för att alla deras medarbetare ska kunna uppnå full potential och ha en givande karriär hos dem. Deras omfattande och flexibla arbetsförmåner ger deras anställda förutsättningarna för att uppnå balans mellan arbets- och privatliv.
#
#
Övrig information
* Start: Omgående * Omfattning: Heltid * Placering: Stockholm
Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.
Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.
id: 26115870
external_id: 46-556559-5450-15075567
webpage_url: https://arbetsformedlingen.se/platsbanken/annonser/26115870
logo_url: https://www.arbetsformedlingen.se/rest/arbetsgivare/rest/af/v3/organisation/5565595450/logotyper/logo.png
headline: Är du Capgemini's nästa drivna rekryterare?
application_deadline: 2022-06-21T23:59:59
number_of_vacancies: 1
description:
text: Brinner du för nätverk människor och rekrytering? Lockar det dig att arbeta i en internationell snabbfotad och föränderlig organisation med konstant strävan till förbättring samt utveckling? Då kan du vara den rekryterare vi söker till Capgemini´s Financial Services team med placering i Stockholm! Här får du möjligheten att växa och utvecklas med tiden. Vi arbetar med löpande urval så sök tjänsten redan idag!\n\nOM TJÄNSTEN \nCapgemini är ett stort och välkänt globalt rekryteringsföretag med ett väldigt fint omdöme över hela världen. Här strävar man alltid efter att utvecklas och lägger stor vikt på sina kundrelationer och att bibehålla dessa på bästa sätt. Samtidigt som de är ett företag där de har kul på jobbet arbetar de dagligen med hög kompetens och vision för att nå deras mål.\n\nOm teamet:\n\nSom Talent Acquisition Specialist på Capgemini kommer du att arbeta dedikerat mot ett av deras affärsområden Financial Services och driva hela rekryteringsprocessen från start till mål. Du kommer att ingå i ett energiskt team som stöttar varandra och alltid sätter teamet framför jaget. Tillsammans brinner de för att utveckla organisationen och ta initiativ till nya idéer. Det är ett passionerat och drivet team med en stark sammanhållning och som alltid har en öppen och ärlig kultur som genererar spännande diskussioner och utvecklingsmöjligheter.\n\nFinancial Services i Stockholm är en del av en global organisation på Capgemini. Deras specialister tillhandahåller ett komplett utbud av tekniska tjänster för att hjälpa deras kunder att fånga hållbara affärsresultat. Financial Services fokuserar på nyckeldomäner för finansiella tjänster: bank kapitalmarknad försäkring kort och betalningar förmögenhets- och tillgångsförvaltning samt riskhantering och efterlevnad.\n\nOm rollen:\n\nSom Talent Acquisition Specialist har du ett helhetsansvar för rekryteringsprocesserna du arbetar i. Du säkerställer kvalitet och arbetar i processens samtliga delar från kravställning annons search selektering intervju test/referens till jobberbjudandet! Du kommer att arbeta nära rekryterande chefer och behöver agera både rådgivare och support under processens gång för att säkerställa effektivitet och kandidatfokus. Du arbetar även nära employer branding avdelningen och deltar regelbundet vid olika typer av event och lägger stor vikt vid att bygga fler nätverk och förstå kandidatmarknaden.\n\nNu söker vi någon som är relationsskapande ihärdig och duktig på att kommunicera. Du gillar utmaningar och strävar alltid efter att utvecklas samt är en god kollega som bidrar till en positiv stämning i gruppen och rycker in där det behövs. Du genomför dina arbetsuppgifter självständigt och med hög noggrannhet.\n\n \n\nDu erbjuds\n\n\n* En dynamisk och fartfylld arbetsplats där mycket händer samtidigt\n* Fast lön generöst friskvårdsbidrag kollektivavtal försäkring\n* Flexibelt arbete\n* En rolig arbetsplats med aktiviteter såsom padel golf och kick-offer!\n* Utvecklingsmöjligheter inom företaget\n\n\nSom konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.\n\nARBETSUPPGIFTER \n- Helhetsansvar för rekryteringsprocesser från kravställning till avtalsskrivning\n- Säkerställa effektivitet och kandidatfokus i processer\n- Arbetar nära Employer Branding avdelningen\n- Bygga nätverk och ha stor förståelse för kandidatmarknaden\n\nVI SÖKER DIG SOM \n- Relevant högskoleutbildning\n- Erfarenhet som rekryterare genom processens alla faser\n- Erfarenhet av IT-rekrytering är meriterande\n- Erfarenhet av search och att använda LinkedIn som arbetsverktyg är en förutsättning\n- Kommunicera obehindrat på både svenska och engelska\n\nSom person är du:\n\n\n* Driven och har hög energi\n* Team-känsla\n* Strukturerad\n* Självgående\n* Noggrann\n\n\nCapgemini's målsättning är att anställa utveckla och behålla de bästa talangerna för att kunna skapa innovativa och världsledande lösningar för deras kunder. De främjar en inkluderande kultur som ger förutsättningar för att alla deras medarbetare ska kunna uppnå full potential och ha en givande karriär hos dem. Deras omfattande och flexibla arbetsförmåner ger deras anställda förutsättningarna för att uppnå balans mellan arbets- och privatliv.\n\n#\n\n#\n\nÖvrig information\n\n\n* Start: Omgående\n* Omfattning: Heltid\n* Placering: Stockholm\n\n\nRekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.\n\nVi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.
text_formatted: Brinner du för nätverk människor och rekrytering? Lockar det dig att arbeta i en internationell snabbfotad och föränderlig organisation med konstant strävan till förbättring samt utveckling? Då kan du vara den rekryterare vi söker till Capgemini´s Financial Services team med placering i Stockholm! Här får du möjligheten att växa och utvecklas med tiden. Vi arbetar med löpande urval så sök tjänsten redan idag!\n\nOM TJÄNSTEN \nCapgemini är ett stort och välkänt globalt rekryteringsföretag med ett väldigt fint omdöme över hela världen. Här strävar man alltid efter att utvecklas och lägger stor vikt på sina kundrelationer och att bibehålla dessa på bästa sätt. Samtidigt som de är ett företag där de har kul på jobbet arbetar de dagligen med hög kompetens och vision för att nå deras mål.\n\nOm teamet:\n\nSom Talent Acquisition Specialist på Capgemini kommer du att arbeta dedikerat mot ett av deras affärsområden Financial Services och driva hela rekryteringsprocessen från start till mål. Du kommer att ingå i ett energiskt team som stöttar varandra och alltid sätter teamet framför jaget. Tillsammans brinner de för att utveckla organisationen och ta initiativ till nya idéer. Det är ett passionerat och drivet team med en stark sammanhållning och som alltid har en öppen och ärlig kultur som genererar spännande diskussioner och utvecklingsmöjligheter.\n\nFinancial Services i Stockholm är en del av en global organisation på Capgemini. Deras specialister tillhandahåller ett komplett utbud av tekniska tjänster för att hjälpa deras kunder att fånga hållbara affärsresultat. Financial Services fokuserar på nyckeldomäner för finansiella tjänster: bank kapitalmarknad försäkring kort och betalningar förmögenhets- och tillgångsförvaltning samt riskhantering och efterlevnad.\n\nOm rollen:\n\nSom Talent Acquisition Specialist har du ett helhetsansvar för rekryteringsprocesserna du arbetar i. Du säkerställer kvalitet och arbetar i processens samtliga delar från kravställning annons search selektering intervju test/referens till jobberbjudandet! Du kommer att arbeta nära rekryterande chefer och behöver agera både rådgivare och support under processens gång för att säkerställa effektivitet och kandidatfokus. Du arbetar även nära employer branding avdelningen och deltar regelbundet vid olika typer av event och lägger stor vikt vid att bygga fler nätverk och förstå kandidatmarknaden.\n\nNu söker vi någon som är relationsskapande ihärdig och duktig på att kommunicera. Du gillar utmaningar och strävar alltid efter att utvecklas samt är en god kollega som bidrar till en positiv stämning i gruppen och rycker in där det behövs. Du genomför dina arbetsuppgifter självständigt och med hög noggrannhet.\n\n \n\nDu erbjuds\n\n\n* En dynamisk och fartfylld arbetsplats där mycket händer samtidigt\n* Fast lön generöst friskvårdsbidrag kollektivavtal försäkring\n* Flexibelt arbete\n* En rolig arbetsplats med aktiviteter såsom padel golf och kick-offer!\n* Utvecklingsmöjligheter inom företaget\n\n\nSom konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.\n\nARBETSUPPGIFTER \n- Helhetsansvar för rekryteringsprocesser från kravställning till avtalsskrivning\n- Säkerställa effektivitet och kandidatfokus i processer\n- Arbetar nära Employer Branding avdelningen\n- Bygga nätverk och ha stor förståelse för kandidatmarknaden\n\nVI SÖKER DIG SOM \n- Relevant högskoleutbildning\n- Erfarenhet som rekryterare genom processens alla faser\n- Erfarenhet av IT-rekrytering är meriterande\n- Erfarenhet av search och att använda LinkedIn som arbetsverktyg är en förutsättning\n- Kommunicera obehindrat på både svenska och engelska\n\nSom person är du:\n\n\n* Driven och har hög energi\n* Team-känsla\n* Strukturerad\n* Självgående\n* Noggrann\n\n\nCapgemini's målsättning är att anställa utveckla och behålla de bästa talangerna för att kunna skapa innovativa och världsledande lösningar för deras kunder. De främjar en inkluderande kultur som ger förutsättningar för att alla deras medarbetare ska kunna uppnå full potential och ha en givande karriär hos dem. Deras omfattande och flexibla arbetsförmåner ger deras anställda förutsättningarna för att uppnå balans mellan arbets- och privatliv.\n\n#\n\n#\n\nÖvrig information\n\n\n* Start: Omgående\n* Omfattning: Heltid\n* Placering: Stockholm\n\n\nRekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.\n\nVi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.
company_information: null
needs: null
requirements: null
conditions: Heltid\r\n08:00-17:00
employment_type:
concept_id: PFZr_Syz_cUq
label: Vanlig anställning
legacy_ams_taxonomy_id: 1
salary_type:
concept_id: oG8G_9cW_nRf
label: Fast månads- vecko- eller timlön
legacy_ams_taxonomy_id: 1
salary_description: Enligt avtal
duration:
concept_id: qQUd_4qe_NDT
label: 6 månader eller längre
legacy_ams_taxonomy_id: 2
working_hours_type:
concept_id: 6YE1_gAC_R2G
label: Heltid
legacy_ams_taxonomy_id: 1
scope_of_work:
min: 100
max: 100
access: null
employer:
phone_number: null
email: null
url: http://www.academicwork.se
organization_number: 5565595450
name: Academic Work Sweden AB
workplace: Academic Work
application_details:
information: null
reference: 15075567
email: null
via_af: false
url: http://www.academicwork.se/jobad/ar-du-capgeminis-nasta-drivna-rekryterare/15075567?apply=1
other: null
experience_required: true
access_to_own_car: false
driving_license_required: false
driving_license: null
occupation:
concept_id: QaQC_ozP_Bme
label: Rekryterare/Rekryteringskonsult
legacy_ams_taxonomy_id: 5404
occupation_group:
concept_id: bjqk_F3A_5Hk
label: Personal- och HR-specialister
legacy_ams_taxonomy_id: 2423
occupation_field:
concept_id: X82t_awd_Qyc
label: Administration ekonomi juridik
legacy_ams_taxonomy_id: 1
workplace_address:
municipality: Stockholm
municipality_code: 0180
municipality_concept_id: AvNB_uwa_6n6
region: Stockholms län
region_code: 01
region_concept_id: CifL_Rzy_Mku
country: Sverige
country_code: 199
country_concept_id: i46j_HmG_v64
street_address: null
postcode: null
city: null
coordinates:
18.068580000000000751469997339881956577301025390625
59.3293230000000022528183762915432453155517578125
must_have:
skills:
languages:
work_experiences:
weight: 10
concept_id: QaQC_ozP_Bme
label: Rekryterare/Rekryteringskonsult
legacy_ams_taxonomy_id: 5404
education:
education_level:
nice_to_have:
skills:
languages:
work_experiences:
education:
education_level:
application_contacts:
name: null
description: Lea Boyaci
email: null
telephone: null
contact_type: null
publication_date: 2022-05-21T00:01:17
last_publication_date: 2022-06-21T23:59:59
removed: true
removed_date: 2022-09-02T00:54:17
source_type: VIA_PLATSBANKEN_DXA
timestamp: 1653084077829
application_deadline_short: 2022-06-21
publication_date_short: 2022-05-21
last_publication_date_short: 2022-06-21